¿Puedo abrir una cuenta remunerada en el Santander?

Las mejores alternativas a una cuenta remunerada en el Santander (sin nómina)

Fuentes

Fuentes: las mejores alternativas a una cuenta remunerada en el Santander se corresponden con el ranking de mejores cuentas remuneradas sin nómina elaborado por Kelisto a 03/05/2024. Más información aquí: https://www.kelisto.es/cuentas-bancarias/mejor-compra/las-mejores-cuentas-de-ahorro-sin-nomina-6009

Si te plantas obtener rentabilidad por tus ahorros mediante una cuenta remunerada del Santander, debes saber que, en la actualidad, la entidad no dispone de ninguna oferta de este tipo. En su catálogo solo encontrarás algunas cuentas corrientes (como la Cuenta Santander), otras diseñadas para públicos concretos (como la Cuenta Mini, para niños) y su producto estrella: la Cuenta Online Santander, una oferta sin condiciones ni comisiones con la que puedes conseguir un jugoso regalo por domiciliar la nómina (hasta 550 euros en efectivo)

Para que sepas cómo funciona esta oferta y cuáles son las mejores alternativas a abrir una cuenta remunerada en el Santander, en Kelisto te damos todas las claves.

¿Qué cuenta remunerada puedo abrir en el Santander?

Abrir una cuenta remunerada en el Santander no es una opción que actualmente ofrezca el banco que preside Ana Patricia Botín. Su alternativa más “cercana” es la Cuenta Online Santander, un depósito a la vista sin comisiones ni condiciones que, además, dispone de la promoción de de bancos que regalan dinero más atractiva del mercado: te permite conseguir hasta 550 euros por domiciliar una nómina y cumplir con varios requisitos extra.

¿Cómo funciona la Cuenta Online Santander?

💶 Interés: 0% TIN.

🎁 Regalos o promociones: hasta 550 euros en efectivo.

📝 Condiciones para conseguir el regalo: Además de ser nuevo cliente y respetar una permanencia de 24 meses, tendrás que:

• Para conseguir los primeros 300 euros, bastará con domiciliar una nómina mínima de 600 euros y dos recibos.
• Podrás conseguir 100 euros más si tu nómina es de 2.500 euros o superior.
• Podrás conseguir 50 euros más si acreditas ser funcionario de Salud o Justicia, o empleado de Mapfre.
• Y podrás sumar 100 euros más si contratas «Planeta Seguros Santander», lo que implica hacerte con una o varias pólizas con la entidad.

🔗¿Tiene requisitos? No, si solo quieres contratar la Cuenta Online del Santander para disfrutar de una cuenta corriente sin comisiones, no tendrás que cumplir ningún requisito.

👛¿Cobra comisiones? No, no cobra comisión de mantenimiento ni de administración y te permite hacer transferencias gratuitas. Además, tiene una tarjeta de débito gratis con la que podrás sacar dinero en cajeros del Santander sin coste. También podrás tener una tarjeta de crédito virtual gratis; si la prefieres física, tendrás que pagar una comisión de nueve euros.

¿Cuáles son las mejores alternativas a una cuenta remunerada en el Santander?

Las mejores alternativas a una cuenta remunerada en el Santander son la Cuenta Online Sabadell de Banco Sabadell (6% TIN), la Cuenta Trade Republic de Trade Republic (4% TIN), la Cuenta de Ahorro de Bank Norwegian (3,7%TIN), la Cuenta Health de B100 (hasta 3,35% TIN) y la Cuenta Remunerada de EBN (2,97% TIN), si buscas es una alta rentabilidad sin tener que cambiar tu nómina de banco o cumplir con otros requisitos. En cambio, si no te importa tener que respetar ciertas exigencias, la Cuenta Vamos de Ibercaja (5% TIN el primer año y 3% el segundo), la Cuenta Nómina de Bankinter (4,94% TIN el primer año y 1,99% el segundo) y la Cuenta PlayStation de Unicaja (4,91% TIN durante dos años, pero solo hasta 2.000 euros de máximo remunerado) son las mejores opciones.

Mejores alternativas a una cuenta remunerada en el Santander (sin nómina)

Cuenta Online Sabadell de Banco Sabadell

La Cuenta Online Sabadell de Banco Sabadell te ofrece un 6% TIN por tu dinero durante los tres primeros meses y, a partir del cuarto, pasa a abonarte un 2% TIN, de forma indefinida (hasta 20.000 euros de saldo). Esta cuenta remunerada del Sabadell no tiene comisiones ni requisitos, te devuelve el 3% de los recibos de luz y gas, y puedes usarla para tu operativa diaria.

💶 Interés: 6% TIN durante tres meses y 2% TIN a partir del cuarto mes.

💰 Cantidad máxima remunerada: 20.000€

🧰 ¿Sirve para tu operativa diaria? Sí, si quieres puedes domiciliar pagos y cobros (además, te ofrece tarjetas gratis).

Cuenta Trade Republic de Trade Republic:

La mejor alternativa a una cuenta remunerada en el Santander sin cumplir requisitos es la Cuenta Trade Republic de Trade Republic ya que paga un 4% TIN de forma indefinida, sin ataduras y con una cantidad máxima remunerada de 50.000 euros.

💶 Interés: 4% TIN indefinidamente.

💰 Cantidad máxima remunerada: 50.000€.

🧰 ¿Sirve para tu operativa diaria? No, solo funciona como cuenta de ahorro.

Cuenta de Ahorro de Bank Norwegian:

La segunda mejor opción a una cuenta de ahorro en el Santander es la Cuenta de Ahorro de Bank Norwegian. Esta oferta no te pide cambiar tu nómina de banco ni cumplir con otras exigencias, tiene una remuneración del 3,7% TIN de forma indefinida y pone el tope al saldo remunerado en 1.000.000 euros.

💶 Interés: 3,7% TIN indefinidamente.

💰 Cantidad máxima remunerada: 1.000.000€.

🧰 ¿Sirve para tu operativa diaria? No, solo funciona como cuenta de ahorro.

Mejores alternativas a una cuenta remunerada en el Santander

Además de la Cuenta Online de Sabadell, la Cuenta Vamos de Ibercaja, la Cuenta Nómina de Bankinter y la Cuenta Playstation con nómina de Unicaja son las mejores alternativas a una cuenta remunerada en Banco Santander:

Cuenta Vamos de Ibercaja:

Si no descartas llevarte tu nómina a otro banco, la Cuenta Vamos de Ibercaja es la mejor alternativa a una cuenta de ahorro en el Santander ya que paga un interés del 5% TIN el primer año y un 3% TIN el segundo, con un tope al saldo máximo remunerado de 10.000 euros. Para disfrutar de estas condiciones deberás domiciliar tu sueldo y respetar otros requisitos extra (domiciliar recibos y hacer compras con tarjeta).

💶 Interés: 5% TIN el primer año (3% TIN el segundo).

💰 Cantidad máxima remunerada: 10.000€.

🔗 ¿Exige vinculación? Sí.

Cuenta Nómina de Bankinter:

La segunda mejor opción a una cuenta remunerada en el Santander es la Cuenta Nómina de Bankinter, ya que te dará un 4,94% TIN el primer año y del 1,99% TIN el segundo, eso sí, solo para el saldo que no supere los 10.000 euros. Si quieres disfrutar de estas ventajas deberás domiciliar la nómina y varios recibos, así como hacer varios pagos con tarjeta.

💶 Interés: 4,94% TIN el primer año (1,99% TIN el segundo).

💰 Cantidad máxima remunerada: 10.000€.

🔗 ¿Exige vinculación? Sí.

Cuenta Playstation de Unicaja:

La tercera mejor alternativa a una cuenta remunerada en Santander es la Cuenta Playstation de Unicaja. Con un interés 4,91% TIN durante dos años para clientes que domicilien su nómina, su principal desventaja es que el tope al saldo máximo que remunera es muy bajo: 2.000 euros.

💶 Interés: 4,94% TIN los dos primeros años.

💰 Cantidad máxima remunerada: 2.000€.

🔗 ¿Exige vinculación? Sí.

Diferencias entre las dos mejores alternativas a una cuenta remunerada en el Santander